丁建洋，教授，南京大学博士研究生毕业，博士学位。主要讲授《管理学原理》、《跨文化管理原理》等课程。近年来研究方向主要是产学研协同创新理论和知识创新理论。目前主持国家社科基金一般项目等课题。学术成果获得省社科应用研究精品工程一等奖（省社科联）、市哲学社会科学优秀成果一等奖（市政府）。发表十多篇学术论文，其中一篇论文被《高等学校文科学术文摘》转摘。